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ストレスチェックサービス

ストレスチェックサービスとは

労働安全衛生法改正のストレスチェック制度に対応。
ストレスチェック実施から医師面接アテンド、組織分析及び実施報告会まで、長年ストレスチェック・EAPに携わる専門業者ティーペックがワンストップで提供いたします。

ストレスチェックの準備は万全ですか?

改正労働安全衛生法では、以下の通り、ストレスチェックの実施等が義務となります。

(1)従業員50名以上の事業場でのストレスチェックの実施を義務付け
(2)面接指導を申し出た従業員に、医師による面接指導の実施を義務付け
(3)面接指導の結果に基づき、医師の意見を聴き、適切な措置の実施を義務付け
(4)労働基準監督署へ、ストレスチェックの実施結果報告を義務付け

労働安全衛生法改正に基づく「ストレスチェック」の実施から「組織分析」「医師面談やアフタフォロー」をワンストップで提供いたします。

ストレスチェック制度の流れ

point1 ストレスチェック実施はWEB、紙(マークシート)の両方で対応します

point2 医師面接の手配や実施を全国規模でサポート

point3 高ストレス者へのフォロー、産業保険スタッフ相談受付ツール完備

point4 EAP専門家による組織分析報告会実施を実施します

本サービスはティーペック株式会社と連携してご提供しております。

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